仕事

リモート従業員を抱えるチームが「直接会う時間を定期的に設ける」必要性

クレア・ヒューズ・ジョンソン(Stripe執行役員兼顧問), 二木夢子(翻訳)

2025年05月06日 公開

リモート従業員を抱えるチームが「直接会う時間を定期的に設ける」必要性

リモートチームのタイプと課題

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