仕事

成果を上げる若手社員の、上司からの信頼を得る「3つの質問法」

原邦雄(株式会社スパイラルアップ代表取締役)

2024年10月04日 公開

成果を上げる若手社員の、上司からの信頼を得る「3つの質問法」

記事を読む

著者紹介

原邦雄(はら・くにお)

株式会社スパイラルアップ代表取締役/ほめ育財団代表理事

兵庫県芦屋市出身。大学卒業後、メーカーを経て、船井総合研究所に転職。様々な業種の人材育成に関わる。その中で、従業員のエンゲージメントの重要性を実感し、独自の教育メソッド「ほめ育マネジメント」を開発。これまでに600社以上の企業や教育機関に研修を行なっている。また、アメリカ、インド、中国、オーストラリアなど世界20か国に進出。著書に「今すぐできる! 今すぐ変わる!『ほめ育』マネジメント」(PHP研究所)など。

関連記事

アクセスランキングRanking