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仕事

成果志向かプロセス志向か　4つのリーダースタイル診断

長尾彰（組織開発ファシリテーター）

2025年10月15日 公開 2025年10月16日 更新

成果志向かプロセス志向か　4つのリーダースタイル診断

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長尾彰

仕事上の制約が多い、チームがまとまらない……。そんな悩みを抱えているビジネスパーソンに贈る一冊。 じつは「制約」こそ、チームの底力を引き出し、最高のパフォーマンスを引き出す起爆剤なのです。
本書は、人気漫画『宇宙兄弟』の名シーンを紹介しながら、「制約主導アプローチ」に基づく、チームビルディングとリーダーシップの原則を解説。「制約」を単なる障害ではなく、成長の機会と捉え、より強固な「無敵のチーム」へと成長していくプロセスや、それぞれの段階でリーダーが取るべきアプローチについても、わかりやすくご紹介します。

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