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社会

2018年01月23日

これから10年、伸び続ける業界&沈む業界[後編]

岩崎日出俊(経営コンサルタント)、水野 操(ニコラデザイン・アンド・テクノロジー社長)

これから10年、伸び続ける業界&沈む業界[後編]

岩崎日出俊(経営コンサルタント)、水野 操(ニコラデザイン・アンド・テクノロジー社長)

AIやロボットなどの技術の進歩、グローバル化で、仕事がなくなるかもしれないと不安な40代が今すぐするべきことは?

2018年01月22日

これから10年、伸び続ける業界&沈む業界[前編]

岩崎日出俊(経営コンサルタント)、水野 操(ニコラデザイン・アンド・テクノロジー社長)

これから10年、伸び続ける業界&沈む業界[前編]

岩崎日出俊(経営コンサルタント)、水野 操(ニコラデザイン・アンド・テクノロジー社長)

AIやロボットなどの技術の進歩、グローバル化で、仕事がなくなるかもしれないと不安な人に向けて2018年版業界分析。

2018年01月05日

高学歴王子の国に迫る「シマウマ化」の危機(ボツワナ)

<連載>世界の「残念な」ビジネスマンたち(29)石澤義裕(デザイナー)

高学歴王子の国に迫る「シマウマ化」の危機(ボツワナ)

<連載>世界の「残念な」ビジネスマンたち(29)石澤義裕(デザイナー)

ところ変われば働き方も変わる。世界の残念なビジネスマンの働き方を紹介。今回はボツワナ。

2017年12月28日

時は天平。疱瘡(天然痘)の大流行が、藤原四兄弟全員を死へと追いやった。それはまさしく、奈良時代のターニングポイントとなったのである。

2017年11月15日

常見陽平 著者に聞く『なぜ、残業はなくならないのか』

常見陽平(千葉商科大学国際教養学部専任講師)

常見陽平 著者に聞く『なぜ、残業はなくならないのか』

常見陽平(千葉商科大学国際教養学部専任講師)

残業は経営者と労働者双方にとって「合理的」 聞き手:編集部 写真:遠藤宏   ―― 日本企業における長時間労働による弊害は以前から指摘されているにもかかわらず、なかなか改まる兆候がみ...

2017年11月08日

アフリカに突如現れた「ドイツ流お役所仕事」(ナミビア)

<連載>世界の「残念な」ビジネスマンたち(27)石澤義裕(デザイナー)

アフリカに突如現れた「ドイツ流お役所仕事」(ナミビア)

<連載>世界の「残念な」ビジネスマンたち(27)石澤義裕(デザイナー)

ところ変われば働き方も変わる。世界の残念なビジネスマンの働き方を紹介。今回はナミビア。

2017年10月31日

 2018 FIFAワールドカップ・ロシア大会に向けた予選が各地で行なわれ、続々と出場国が決定している。日本も8月に6大会連続6度目となるW杯本大会出場を決め、国内で大盛り上がりを見せた。振り返れば、2002...

2017年10月07日

河合雅司 著者に聞く『未来の年表』

河合雅司(産経新聞社論説委員・大正大学客員教授)

河合雅司 著者に聞く『未来の年表』

河合雅司(産経新聞社論説委員・大正大学客員教授)

移民やAIの活用で人口減少は解決しない 聞き手:編集部 写真:Shu Tokonami   ―― 『未来の年表』では、日本の衝撃的な未来が示される「人口減少カレンダー」のなかで、高齢者...

2017年10月03日

やればできる。でも「最低限」しか動かない(カメルーン)

<連載>世界の「残念な」ビジネスマンたち(26)石澤義裕(デザイナー)

やればできる。でも「最低限」しか動かない(カメルーン)

<連載>世界の「残念な」ビジネスマンたち(26)石澤義裕(デザイナー)

ところ変われば働き方も変わる。世界の残念なビジネスマンの働き方を紹介。今回は西アフリカ・カメルーン。

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